曼城上赛季颗粒无收，联赛仅列第三，欧冠附加赛出局，一度12场输9场。外界惊呼“瓜迪奥拉要下课”，但老板穆巴拉克非但没换人，反而在球队低谷时送上续约合同，将信任票直接拍在桌上。

这并非老板“心太软”，而是瓜迪奥拉用硬成绩挣来的“免死金牌”。自2016年执教以来，他率队拿下6个英超、2个足总杯、4个联赛杯、1个欧冠、1个欧洲超级杯和1个世俱杯，完成英超四连冠，缔造了“蓝月王朝”。正是这7年6冠的资本，让他获得了其他教练难以企及的容错率。

老板的耐心并非人人有份。前任曼奇尼，带队首季第10，次季第5，虽然后续拿下英超和足总杯，但因战术保守、更衣室失控，在足总杯爆冷输给保级队后便被解雇。接任的佩莱格里尼，虽夺得英超和联赛杯双冠，并带队闯入欧冠四强，最终也因成绩未达预期而离任。可见，老板的耐心是看成绩、看场面、看更衣室的。

瓜迪奥拉的特殊性在于，他不仅是主教练，更是俱乐部的“长期资产”。他在续约后仍主导超过4亿欧元的阵容更新，清洗老将，引进新人，为球队注入新鲜血液。老板的信任，本质上是对这套建队思路和长期规划的认可。因此，外界口中的“偏心”，换个角度看，是对功勋主帅和王朝基石的“标准优待”。返回搜狐，查看更多